Tijdens mijn stage werkte ik bij Muzus, een studio voor social en service design in Delft. Muzus richt zich op het ontwerpen van betekenisvolle ervaringen voor maatschappelijke organisaties, overheden en bedrijven. Vanuit een onderzoekende houding en met veel oog voor context, dragen zij bij aan gedragsverandering, sociale innovatie en empathisch ontwerp.


Tijdens mijn stage heb ik gewerkt aan zowel grafisch ontwerp als conceptontwikkeling. Ik nam deel aan brainstormsessies, dacht mee in co-creatie en werkte visueel uit wat in gesprekken en workshops ontstond.

Ik heb bij Muzus ervaren hoe belangrijk het is om ontwerp te gebruiken als een luisterend, onderzoekend en verbindend instrument en hoe impact ontstaat vanuit aandacht, samenwerking en creativiteit.

Niet alle projecten zijn openbaar, maar deze geven een indruk van mijn werk bij Muzus.


Stoppen met roken project



In dit project werkte ik mee aan het beginstadium van een buurtgerichte aanpak om mensen te helpen stoppen met roken. Samen met het team ontwikkelde ik een interactieve wijkverkenningskaart waarmee deelnemers zicht kregen op relevante plekken en sleutelfiguren in de wijk.

Zo werd het makkelijker om contact te leggen met mensen die roken en om in gesprek te gaan op een laagdrempelige, menselijke manier.
De kaart heette oorspronkelijk “wijksafari”, maar na een kritische reflectie op de term en de gevoeligheid rond culturele toe-eigening, is dit aangepast.

Na mijn vertrek is het project door Muzus verder ontwikkeld en ingezet in meerdere buurten.



Pensioen Tastbaar maken project




Een ander project waar ik aan meewerkte draaide om een heel ander thema: pensioen.
Hoe maak je jongeren bewust van iets dat nog zo ver weg voelt? In dit project onderzochten we samen met Muzus hoe we het onderwerp relevant, toegankelijk en herkenbaar konden maken voor een jongere doelgroep.

Uiteindelijk ontwikkelden we een interactief platform dat bedrijven kunnen gebruiken om medewerkers meer inzicht te geven in hun pensioen, zonder de zware toon die vaak bij dit onderwerp komt kijken.
De website bevat o.a. podcasts waarin actuele vragen ("Kan ik parttime werken?", "Wat als ik wil switchen van baan?") worden gekoppeld aan de gevolgen voor je pensioen.

Zelf nam ik een voorbeeldpodcast op met een HR-manager van Visma Raet, waarin we samen de koppeling maakten tussen keuzes van nu en toekomstig financiële zekerheid.